Palabras clave
discapacidad, limitación, inclusión laboral, trabajo
Cómo citar
González Millán, J., Rodríguez Díaz, M., & Castro Rodríguez, C. (2021). Inclusión laboral de la población con discapacidad: reflexiones teóricas. Conocimiento Global, 6(S3), 373-388. https://doi.org/10.70165/cglobal.v6iS3.449
Resumen
El presente artículo realiza un valioso recuento epistemológico de la temática relacionada con los temas de discapacidad e inclusión laboral, pues actualmente e ingreso al mundo laboral representa una oportunidad invaluable, dado que no solo constituye un aporte económico a la familia y a la sociedad sino la posibilidad de desempeñarse en cargos u ocupaciones de su interés. Por tanto, es conveniente estudiar la evolución de la inclusión laboral, así como las barreras y ventajas a las que se enfrentan las empresas con la integración de esta población, en este mismo sentido, no es un secreto que en algunas entidades y regiones se discrimina a la gente por algún tipo de limitación ya sea esta física o psicológica, es, por tanto, que el presente paper pretende identificar los factores claves que caracterizan el fenómeno de la inclusión laboral. Para obtener el precitado objetivo del artículo, se utilizó la revisión bibliográfica, a través de documentos y bases académicas, encontrándose como conclusión relevante que existen sesgos de inclusión laboral para aquellas personas que poseen algún tipo de discapacidad, muy a pesar de las leyes que hoy objetan dicha conducta en Colombia.
Citas
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